• Заседание АНК г. Астана по вопросам развития медиации 2016 год.Подробнее
  • В рамках социального проекта, по заказу ГУ «УВП Карагандинской области», объявляется набор на бесплатный специализированный курс по теме «Особенности ...Подробнее
  • 6-7 августа прошёл семинар для членов согласительных комиссий компании Казахмыс, который успешно провели два ведущих тренера Т. Савицкая и В.А. Бороди ...Подробнее
  • В Караганде открылась первая Школа юных медиаторов в Казахстане!Подробнее

Цитаты известных людей о медиации

image-18-05-16-08-37

 

Мониторинг и медиация - примеры конструктивного и мирного решения любых вопросов.

Семинар по  медиации, проводимый  «Центром разрешения конфликтов - Диалог»,  в рамках  государственного социального заказа  ГУ «Управление внутренней политики по Карагандинской области»  в рамках проекта: «Проведение мероприятий по профилактике социальных конфликтов (продвижение и разъяснение Закона  О медиации» прошёл 13 октября 2016 года в одном из областных городов региона. Мероприятие проходило  не только с участием  медиаторов и представителей НПО, но так же в нём приняла участие специалист  по мониторингу и оценке Петренко Е.С., привлеченная в рамках проекта ОФ «КАМЕДА».

  Петренко Елена Степановна знакома многим участникам как давний работник гражданского сектора и специалист по мониторингу и это, безусловно, способствовало успешному проведению процедуры мониторинга.

Методика Общественного Фонда «КАМЕДА», созданная и реализуемая по заказу Министерства по делам религии и гражданского общества, охватывает широкий спектр учета мнений: как участников, так и волонтеров, представителей госорганов и экспертов. Не вмешиваясь в процесс обучения, и не давая оценки работе тренеров или позиции учащихся, эксперт по мониторингу должен собрать объективные показатели, которые помогут представителям НПО самим увидеть возможности для развития проекта . В этом, по мнению Татьяны Савицкой-руководителя Центра «Диалог» и Елены Петренко схожи медиация и мониторинг. Эти методики  пути конструктивного и мирного решения любых вопросов в сторону качества,  с вовлечением всех сторон.

Именно такие – созидательные методики-необходимо сегодня осваивать представителям гражданского сектора и органов власти, работодателям и работникам, на производстве и в быту.

Наши партнеры

      Logotip-Nur-Otana1